Se former en Assistant RH Numérique : Optimisation et Automatisation des Processus RH | Formationdigitale

Le programme Assistant RH Numérique : Optimisation et Automatisation des Processus RH a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation professionnelle certifiante de niveau Bac+2 destine les assistants RH à maîtriser les outils numériques et l'intelligence artificielle appliqués aux processus RH. Les participants apprendront à automatiser les tâches administratives, à exploiter des logiciels spécialisés pour le recrutement, la gestion des talents et la paie, ainsi qu'à analyser des données RH pour améliorer la prise de décision. La démarche pédagogique combine théorie, ateliers pratiques et études de cas concrets pour une application immédiate en entreprise.

Objectifs

Programme

[{"module": "Outils digitaux et IA pour l'assistant RH", "content": "Introduction aux solutions technologiques en RH : ATS (Applicant Tracking System), SIRH (Système d'Information RH), outils de paie et de gestion des temps. Présentation des fonctionnalités clés et des cas d'usage. Automatisation des processus RH : gestion des candidatures, onboarding, gestion des congés et des absences. Utilisation de l'IA pour le tri des CV, la détection de biais dans les processus de recrutement et l'analyse prédictive des talents. Exercices pratiques avec des logiciels professionnels (ex : SAP SuccessFactors, Workday, ou solutions open source). Études de cas : optimisation d'un processus de recrutement ou de gestion des talents à l'aide de l'IA. Évaluation des outils : critères de choix, coûts, intégra

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).